《6S–卓越現(xiàn)場(chǎng)實(shí)務(wù)推行管理》內(nèi)訓(xùn)

       2015年12月22-23日 藍(lán)令咨詢(xún)?cè)谥猩匠晒槟橙沼闷饭境晒εe辦了《6S–卓越現(xiàn)場(chǎng)實(shí)務(wù)推行管理》內(nèi)部培訓(xùn)課程。
       王老師擁有19年日資企業(yè)集團(tuán)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),是藍(lán)令咨詢(xún)現(xiàn)場(chǎng)精益管理改善資深顧問(wèn),主講課程有PMC、6S、TPM、IE等。課程內(nèi)容包含了6S的定義及推行方法,工廠外圍、辦公場(chǎng)所、車(chē)間、倉(cāng)庫(kù)管理、解決執(zhí)行不力的內(nèi)容,由點(diǎn)及面。受訓(xùn)企業(yè)推行6S工作有將近十年的時(shí)間,雖然人人皆知6S的組成內(nèi)容及要求,在推行的時(shí)候還是疑惑要怎么做才能讓6S的效果更落地。除了課前電話(huà)溝通,王老師與助理還提前一天到達(dá)受訓(xùn)企業(yè)工廠進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)走訪(fǎng),檢查企業(yè)的6S執(zhí)行情況,并與工廠負(fù)責(zé)人進(jìn)行深度會(huì)談?,F(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的所有問(wèn)題點(diǎn)不足點(diǎn)均以拍照或攝像形式記錄下來(lái),課堂上講授完知識(shí)點(diǎn)后再給學(xué)員放映,讓學(xué)員自己說(shuō)出問(wèn)題及改善的措施,一個(gè)月時(shí)間進(jìn)行改善,課后一個(gè)月再驗(yàn)收成果。
       學(xué)員的好學(xué),老師的認(rèn)真,相信該企業(yè)的6S會(huì)越做越好! 

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部分學(xué)員評(píng)價(jià)

對(duì)6S有了更深的理解——張先生

受益匪淺——李先生

 

學(xué)員認(rèn)真聽(tīng)課

 

課堂活動(dòng)

 

學(xué)員發(fā)表